Групповая психотерапия. Теория и практикаИрвин Ялом (DJVU, стр. 232)

Интуит: "Пройдите вон через те двери и поверните налево. Он там, дальше по коридору. Вы его сразу увидите".

Льстивость — желание своими словами вызвать приятные эмоции у окружающих (у собеседника), которые способствовали бы достижению твоих личных целей. Не путать с подобострастием.

- Видимо, ваш дух стремится к путешествиям. Это неосознанное вами влечение, которое когда-нибудь может реализоваться, прокомментировал Гончаров, — Но зы должны уметь контролировать себя даже во время аутогенного погружения. Вы должны иметь те ощущения, которые просите. Ане те, которые...

В данном случае было нетрудно решить вопрос: допустим ли такой образ действий, как борьба за расположение ребенка? Влияние воспитательницы, о которой идет речь, было неблагоприятным не только для анализа, но и для общего развития ребенка. Но представьте себе, в какое затруднительное положение вы...

Давайте рассмотрим, как можно свободно запоминать информацию средней сложности, используя фоновую схему запоминания.

Среди наиболее опасных были названы “Carmageddon”, “War Gods”, “Duke Nukem 3D”, “Postal”, “MDK”, “Diablo”, “Quake”. “Эти игры — не безобидная забава, как полагают некоторые. Они — фактически цифровой яд”, — такую оценку дал перечисленным играм сенатор Джозеф Лейберман 7. За прошедшие годы...

3? Это, вероятно, указывает на пневматическую природу произведенного Моисеем «Сепез15»’а [правильно — «ЕхоЧиз»’а, «исхода» ], ибо согласно Е/еисрох, У, 7, 41, Египет — это тю зота (то есть тело, плоть).

В таком случае выражение типа "снятие напряжения" будет неточным, поскольку под ним понимается преодоление неприятного состояния. А речь идет о состоянии, которое никак не является неприятным.

Другие исследователи были более избирательны в том, против чего они протестовали. Например, Байержо (глава 6) попыталась опровергнуть Пиаже. Хомский (глава 8), помимо своего отрицания бихевиористов, также старался опровергнуть Пиаже. В свою очередь, Брауном (глава 9) двигала его...

У Оскара Уайльда есть такой афоризм: «Когда Бог хочет наказать человека, Он исполняет его желания». Поэтому прежде чем чего-то хотеть, имеет смысл серьезно подумать о том, чего именно вы хотите.

Нередко работники без видимых причин сопротивляются переменам. Эффективное управление изменениями требует от менеджмента идентификации факторов противодействия и умения применять методы вовлечения работников в процесс перемен.

В-третьих, алкоголику труднее работать, а все, что он зарабатывает, вылетает в трубу — это в-четвертых.