Восхождение к индивидуальности (PDF, стр. 274)


📖 PDF. Восхождение к индивидуальности. Орлов Ю. М. Страница 274. Читать онлайн pdf

Оглавление

Обложка. Орлов, "Восхождение к индивидуальности"

Читайте еще:

Память, речь и мышление

Так обычно мы вспоминаем, и именно такую память надо считать типичной человеческой памятью. Это самая совершенная память, память по преимуществу. Но тут же, как только мы подошли в результате наших длительных изысканий к памяти, достигшей высшей ступени своего развития, к памяти, которая по...

Глава 3. Четыре рациональных типа.

Чувство у интровертного мыслительного типа экстравертно. У него, как и у экстравертного мыслительного типа есть сильное, преданное и теплое чувство, но разница заключается в том, что у интровертного мыслительного типа оно направлено на конкретные объекты. В то время как экстравертный...

«Его нет… его выдумал девичий стыд»[66]

Папаша увидел достойного противника и теперь рвет и мечет. Если бы этот Евгений Семенович был бы уродлив, нищ, горбат, отец был бы снисходителен к бедолаге — и даже иронизировать на его счет бы не стал. Но Евгений Семенович хорош собой, умен и оч–чень небеден. Отец боится проиграть ему в...

§ 8.6 Служебное выживание (Опыт питания в экстремальном режиме при выполнении служебных задач в горно-лесистой местности)

Ещё больший эффект получится, если вы будете жевать щепотку обычного чая, пересыпанного сахаром. Но жевать надо очень долго и не «сглатывать» сразу. Теин, содержащийся в чае, действует на системы восприятия стимулирующе, а сахар, как уже было упомянуто – как дополнительный энергетический...

Глава 4. Виды конфликтов и их классификация

Там, где имеет место межгрупповое взаимодействие, могут возникать и реально возникают межгрупповые конфликты. Но межгрупповое взаимодействие присутствует во всех сферах общественной жизни – экономической, социальной, политической, духовной, во всех социальных институтах и в большинстве...

ЛЕКЦИЯ № 40. Сущность проблемного обучения

3) требования к организации беседы: вопросы следует задавать всему классу, после чего делать небольшую паузу, во время которой все учащиеся мысленно готовятся к ответу, и только после этого называть фамилию какого-либо ученика.

Часть I

После того, как Дэвид поделился проблемами, связанными с подавленным состоянием, ему посоветовали попробовать биоэнергетическую медицину. Во время первого сеанса Дэвиду рассказали о том, что, хотя у депрессии есть и химическая сторона, ее главным источником являются тревожные мысли о событиях...

Глава 9. Позаботимся о себе: сбавим темпы альтруизма

Когда его альтруизм перешел в «альтруистическое подчинение» — то есть когда он стал дарить окружающим благо за счет своего физического и психологического состояния — Норману следовало задать себе какие-то рамки. Ему нужен был какой-нибудь прием, который помог бы ему оценить последствия, к коим...

Глава третья. На гребне волны

Значит, духовная мощь, воля, цели, подчинившие себе все. И прежде всего честолюбие, чудовищное, ненасытное, ревнивое. Правда, сам он его отрицал: «У меня нет честолюбия». Впрочем, далее следовало объяснение: «Оно так свойственно мне, так тесно со мной связано, как нечто врожденное, как кровь...

Заключение.

В этой работе, прежде всего, хотелось показать необходимость и возможность разработки общей теории информации, которая могла бы стать методологической основой целенаправленного создания новых информационных технологий. Хочется надеяться, что общие принципы движения информации, выражение которых...

Юркевич Виктория. Воля и привычка. Ч.5. Чем мы можем помочь подростку.

Мы уже говорили, что далеко не последнее дело, — как, насколько регулярно и точно фиксируются ход и результаты работы над собой. Надо отметить, что многие подростки стихийно это понимают: самосовершенствованию обычно сопутствует и способствует дневник. Самоанализ, который включается в работу...

В каких фирмах невротическая обстановка сильнее: в успешных, менее успешных, отечественных или зарубежных?

Методы снятия невротической обстановки в компаниях должны быть двухсторонними: направленными как со стороны руководства так и со стороны персонала. Во-первых, необходимо запретить, включая видимо и законодательство, истерические методы управления. Перегрузка людей может быть следствием короткого...