Вступление. Ориентация в специфике проведения тренинга
Принципы работы в группе
• Искренность в общении.
• Обязательное участие в работе группы в течение всего времени.
• Неразглашение обсуждаемых проблем за пределами группы.
• Право каждого члена группы сказать «стоп» — прекратить обсуждение его проблем.
• Каждый участник говорит за себя, от своего имени.
• Не критиковать и признавать право каждого на высказывание от своего имени.
• Общение между всеми участниками и ведущим на «ты» (по согласованию).
• Рефлексия в начале занятия и в конце.
С принципами работы в группе тренер знакомит участников в начале каждого тренинга. Хорошо, если группа сама вырабатывает правила работы.
* * *
Автор выражает особую благодарность за участие в личностном и профессиональном росте Владимиру Ивановичу Голубенко, психотерапевту; Эмилии Васильевне Прушковской, кандидату экономических наук, декану экономичеcкого факультета, заведующей кафедрой экономической теории Запорожского национального университета; Светлане Дмитриевне Гремицкой, директору по работе с персоналом компании «Кронос-Инвест».
