ПравообладателямЛегко солгать тяжело, Поповичев Сергей
Книжная полка
перейти на полку → Хочу прочитатьЧитаюПрочитана
ИзбранноеВладею
Чтобы воспользоваться книжной полкой выполните вход либо зарегистрируйтесь
← Назад
Скачать: , Поповичев Сергей Владимирович djvu   Читать
Купить →
Купить →

Ожидайте...

В книге изложены теоретическая концепция - «эмоциональная модель инструментальной детекции лжи» и органично вытекающие из неё практические методы проведения полиграфного тестирования - «метод проверки знания установленной информации» и «метод контрольных вопросов сомнения», разработанные автором за более чем пятнадцать лет нахождения в профессии.

Впервые в России читателю представляется одобренное научным сообществом единство теории и практики применения полиграфа. Книга ориентирована на узкоспециализированную аудиторию: она предназначена, прежде всего, для того, чтобы служить учебным материалом на полиграфных курсах и будет полезна тем, кто проходит обучение этой профессии. Помимо этого, книга адресована опытным специалистам- практикам, стремящимся повысить свою квалификацию за счёт познания и освоения нового успешного опыта. Не исключено, что книга может оказаться полезной всем тем, кому в силу специфики своей работы необходимо сформировать для себя адекватное представление об этой сложной и интересной профессии: следователям, оперативным работникам, адвокатам, психологам.

DJVU. Легко солгать тяжело. Поповичев С. В.
Страница 192. Читать онлайн

Глава а Оаас ! и пров х«ннл ра»лннл tip .

р клара«ых служб (СЗ

ико ц

Шаги

Содвржзниэ

6 А Полиграфист формулирует. зацват и звкрвппявт olaeT «Наг» на аопрос в рэдащии «3а паспвднив (y«a»«tan«mon время, достаточно« для ац«нки нютичия npUB! тки) у 6«с были взыскания па работе из-зв употребления апиртных напитков?»

6 Е Полиграфист формулирует, задаат и закрвппяаг стает «Наг на ва-прас э редакции «Эв паслвдний (врвия, достаточно« для ац«нли нвпичия призмами( у Вас бмпи взыскания па рабата нз-за упатрэспвния спиртных напитков более (числа, даава катара«а правая«эмыд, с е«о спа«, нэ non(I«an «эыскэний( раз?»

Шаг 6

Пример.

Шаг 1 и шаг 2.

Полиграфист: «Следующий вопрос таста: "За последние три года у Вас были взыскания по работе изза употребления спиртных напитков?". И, прежде чвм Вы ответите, я поясню. Задавая этот вопрос, я преследую цель выяснить, есть ипи нвт у человека зависимость от употребления спиртною. В том, что у человека сложилась зависимость, он OBM себе редко когда признается. И нацо искать обьвктивныв способы оценить вй наличие ипи отсутствие. Но когда такая зависимость формируется, она, рано ипи поздно, дайт о свбв знать твм, что как-то проявляет себя. Например, человеку становится трудно контролировать свод поведение, и употребление апиртнога мешавт вму должным образом исполнять свои рабочие обязанности. Поэтому человек нарушает установлвннью трудовые правила и нормы; опаздывает на работу, прогуливает вд или даже уходит в "загул"; нв исполняет обязанности; конфликтует с коллегами, клиентами... ну, и так далее. И зто ужв нв скроешь, и это ужв начинают замечать, и к этому ужв выдвигаются претензии. Человеку делают замечания ипи предупреждают, чтобы больше нв nMh; дело может дойти до выговора, до лишения денежных вознаграждений, до перевода на другую должность. Иногда даже человека прос«Т уволиться, как говорят, "по-хорошему". И это такие факты, которые объективно характеризуют наличие проблем от употрвбпвния алкоголя, если таковые у человека существуют».

Шаг 3.

Полиграфист: «Поэтому меня интересует, были у Вас или нв были за последние, скажем, три года, такие

взыскания по работе, которые явно делаются в связи с употреблением спиртных напитков?».

Шаг 4.Б.

Проверяемый. «Ну... на работе то выпивать приходится... но в рамках каких-то раэрвшвнных мероприятий: дни ро»щения... корпоративные вечеринки... праздники. Но всех всегда предупреждают, что работу никто нв отменяет, и что на следующий день всв должны быть в рабочем соатоянии. Поэтому лично я всегда, если и пью, то очень аккуратно. И ни разу никаких оснований для получения замечаний нв давал. Так что мой ответ "нвт", у меня нв было никаких взысканий, ни раау>.

Полиграфист: «Да, конечно, корпоративы — это часть рабочей кулыуры, которой тоже приходится соответствовать. Но это также и проверка на способноать соответствовать твм нормам, которые установлены по отношению к употреблению спиртного в коллективе. Если сказано, что алкоголь не должен мешать работе, значит, надо выполнять. Иначе будут проблемы. И у Вас, как я понял, проблем по работе из-за употребления алкоголя нв было. Я задам Вам вопрос вщй раз, Вы на него дайте окончательный ответ, который я закрепляю, и мы переходим к следующему вопросу. Итак, "за последние три года у Вас были взыскания по работе из-за употребления спиртных напитков?" ».

Проверяемый; «Нвт>

Репевантный вопрос «За последние (3 года) Вы употребляли какие-либо наркотнкн?».

Представление н обаужденне вопроса проводится tto схеме «После...».

Шаги

Садэржанив

Полиграфист дабт инструкцию o Ton, ITC u

правваявмыв смсжвт дать Toun»ta отэат

и RcH í R, ужв с учатам которых

тыэан

Шаг 1

Шаг 2

Полиграфист угачняет, были ипи на были у проверяемого случаи употр«бпвния наркотиков в исслэдувмый париад

времени.

(Uat 3

Полиграфист звчитывват запрос, разъясняет провврявмаму и оба»яда«т с ним понимание «лючваых терминов «Упатрабпвниэ наркотиков» првдставпяатая как намэраннаэ, по сабстваннай вале взад«низ в организм любап! эвщвствв для дастижэння спвцифичаакага состояния, известно!а как «нэркатичэское апьянэнив». Дпя примера полиграфист может пере«испить иэввстныв виды наркотиков. При этом упатрзспвниэ наркотиков связывается с промежутком арвмэни. достаточным дпя Tolo, чтобы сделать вывод а привязанности прсзврявмапз к их употребление

Обложка.
DJVU. Легко солгать тяжело. Поповичев С. В. Страница 192. Читать онлайн