ПравообладателямЗаставьте время работать на вас, Куликова Вера
Книжная полка
перейти на полку → Хочу прочитатьЧитаюПрочитана
ИзбранноеВладею
Чтобы воспользоваться книжной полкой выполните вход либо зарегистрируйтесь
← Назад
Скачать: , Куликова Вера Николаевна pdf   Читать
Купить →
Купить →

Ожидайте...

Эпоха информации и вечной неистовой гонки за материальным благополучием выдвигает на первый план проблему катастрофической нехватки времени. Чем больше работы мы стараемся выполнить, тем меньше в этом преуспеваем. Список дел растет в геометрической прогрессии, стол завален бумагами, в ящике электронной почты осталось несколько десятков сообщений в раковине гора немытой посуды... Знакома ли вам такая ситуация? Если ответ утвердительный, значит, эта книга для вас. Она поможет вам выяснить, куда уходит ваше драгоценное время, и научиться эффективно им управлять. Освоив искусство тайм-менеджмента, вы удивитесь своей способности все и везде успевать.

PDF. Заставьте время работать на вас. Куликова В. Н.
Страница 94. Читать онлайн

Ках стать властелином вреиаци

ству, няни и т. д.). То же самое относится и к работе. Если ваши подчиненные не обладают достаточной квалификацией для выполнения какого-то сложного дела, вам придется пригласить специалиста из другой фирмы.

Поручать выполнение дел людям со стороны следует в следующих случаях:

1. Задача требует особых навыков и определенной квалификации. Представьте себе, что в вашем офисе сломался компьютер. Вы могли бы попросить кого-то из сотрудников заняться им, но стоит ли зто делать? Наверняка человек, к которому вы собираетесь обратиться, загружен собственной работой, да и опыта, необходимого для наладки компьютера, у него не так уж много. Вы добьетесь лучших результатов, если пригласите специалиста из фирмы, специализирующейся на установке и ремонте компьютерной техники.

2. Задача настолько проста, что не требует особых навыков. Если у вас есть секретарь-референт, вы, конечно же, не станете отрывать ero от работы, чтобы отправить на почту с заказным письмом. В таком случае лучше позвонить в соответствующую организацию и пригласить курьера.

4. Все штатные служащие слишком загружены работой. Если ни один из ваших сотрудников не может оставить свою работу для того, чтобы заняться делом, которое вы хотите поручить ему, задайтесь вопросом: «А нужно ли решать эту задачу прямо сейчас, или можно все же отсрочить ее?» Если дело не терпит отлагательства, наймите исполнителя со стороны.

Обложка.
PDF. Заставьте время работать на вас. Куликова В. Н. Страница 94. Читать онлайн